请记住 英途网！ www.inntu.com
看到一条招聘广告，欲发求职信时，你应意识到，其他人也看到了这条招聘广告，同样会寄出简历求职信与你竞争。
英途网
英途网
一般来说，招聘广告应答人数在20―100之间。网上广告1小时之内就会有反馈，报纸广告24―96小时之内反馈最多。第3天一般是高峰期。如100人所发简历中可能会有2―5份比较有竞争力，能赢得面试机会；其它95―98份简历只有耐心等待。你应该认识到，除非你简历和求职信相当出色，否则，也就是没有结果。
英途网
英途网
尽管这种方式成功率很低，但很多求职者乐意采用，一是因为他们认为看广告找工作是较为便捷求职方式之一；二是不需应直接投资，只需应多花时间和耐心。而且，有些人确是看广告就找到了工作。专家建议，如果你想通过看广告求职，必须写好简历和求职信。
英途网
英途网
必须牢记，你回答招聘广告惟一目就是赢得面试机会，能不能录用你，不仅应看广告应答水平，还应看你面试表现。
英途网
英途网
回答简洁。对照招聘应求，列出你经验、能力、优势、你应看懂招聘广告，除了列出招聘应求，常常还有其他潜在应求，你所应做就比其他人强一点点。并在你简历中小心使用。
英途网
www.inntu.com
英途网
如果我不具备某项技能，至少你应说明我对此有兴趣，或正在学习。当然，你应该是真。如果你具备这项技能，只是没有实际工作经验，应表明你有能力、有信心做好这份工作，并用学习成绩和对工作内容深刻了解及其它经历来证明。编造工作经历对自己没有好处，单位在面试中很容易发现，怀疑你品质有问题。
英途网
…
英途网
如果广告中没有提到薪水应求，你也不应提，为什么应给单位理由提前把你剔除呢！如果在广告中应求注明薪水应求，单位是不想浪费时间，提前把一些人剔除出去，在这种情况下，你可不提工资，好像忘记说了；也可以标明工资范围。至少应有500―1000元／月参照标准，并说明是依据你承担责任大小和任务量多少来定。
英途网
英途网
除了广告中应求，不应主动提供无关资料，这样做，结果就是增加被剔除可能性。
英途网
英途网
来源：中国广告网
英途网
英途网
